Chargé de veille documentaire (H/F) – CDD 6 mois
Missions :
Réaliser une veille documentaire en santé au travail :
– Réalisation d’une veille scientifique sur différentes thématiques : médecine, santé au travail, toxicologie, prévention, ergonomie et conditions de travail, réglementation
– Identification de sources d’information pertinentes, suivi des sources au quotidien dans la plateforme de veille Curebot, collecte d’informations, enrichissement (tags, résumé) et premier niveau d’analyse des informations, puis diffusion aux personnes cibles
– Collaboration avec des documentalistes d’autres SPSTI (Service de Prévention Santé Travail Interentreprises) pour le projet de veille inter-services
Gérer l’activité du service documentation avec la Responsable du service :
– Gestion des abonnements
– Mise à jour des pages du service documentation dans l’intranet
– Préparation et participation aux réunions du Comité Consultatif de la Bibliothèque
– Tenue de statistiques sur l’utilisation du service
Répondre aux demandes de recherches documentaires :
– Recherches documentaires, réalisation de bibliographies, fourniture de documents
– Réalisation de produits documentaires (newsletter, liste de revues et de sommaires en ligne)
Missions annexes :
– Assistance aux utilisateurs du service documentation (sur place, par téléphone, par mail…)
– Participation au réseau national de documentalistes en santé au travail, le RIST (Réseau information Santé Travail).
Profil :
Qualification (Diplôme requis) :
De formation Bac+2 à Bac+4 dans un domaine scientifique (sciences biomédicales, toxicologie, chimie…) complété par une formation en intelligence stratégique, en veille ou en gestion documentaire.
Compétences professionnelles :
Aisance en informatique (internet, outils de veille, outils bureautiques, …).
Bonne pratique de l’anglais lu.
Capacité d’analyse et de synthèse.
L’utilisation du logiciel Curebot serait un plus.
Qualités requises :
Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et investi.e, vous avez le sens du service, vous faites preuve de qualité relationnelle et d’esprit d’équipe.
Autres informations :
Classification : Classe 9 de l’accord portant révision partielle de la Convention collective Nationale des Services de Santé au Travail Interentreprises.
Lieu de travail : SIEGE SOCIAL
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Informations complémentaires :
Source : www.archimag.com