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Assistant.e de conservation section Adultes – Moissy Cramayel (91)

UN(E) ASSISTANT(E) DE CONSERVATION SECTEUR ADULTES (H/F)
Médialudothèque de Moissy-Cramayel Seine et Marne

Introduction et contexte:

La Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine Essonne Sénart est née de la fusion de 5 ex-EPCI, CA Sénart dans le 77, SAN de Sénart en Essonne, CA Seine Essonne, CA Evry Centre Essonne et CA Les Lacs de l’Essonne pour la ville de Grigny.
Le réseau des médiathèques et ludothèques de Sénart a été créé au 1er janvier 2017, suite au transfert des équipements des communes de Combs-la-Ville, Moissy-Cramayel, Lieusaint, Savigny-le-Temple, Nandy, Cesson et Vert-Saint-Denis. Il est animé par 70 agents pour un territoire desservant plus de 100 000 habitants.
La médialudothèque de Moissy-Cramayel se compose de 2 établissements distincts physiquement, une médiathèque et une ludothèque. La Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, recherche au sein de son réseau des médiathèques du territoire de Sénart.

Missions:

· Participer au développement des collections du secteur adultes et vidéo : catalogage, indexation, acquisitions, suivi matériel, désherbage des collections…,
· Participer aux animations du secteur adulte hors les murs, au sein de la médiathèque et chez les différents partenaires,
· Promouvoir les ressources du secteur adulte et vidéo : mise en valeur des collections, accueil et information du public, médiation entre le public et les collections, participation au développement du site internet et à la page facebook de la médialudothèque,
· Accueil et orientation du public : enregistrement des prêts et des retours, inscriptions, réinscriptions, conseils et informations du public sur l’utilisation des postes multimédia.

Profil recherché:

Filière culturelle – Catégorie B
Cadre d’emplois des assistants de conservation
Formation souhaitée: BAC+2/3 (DUT métiers du livre option Bibliothèques, Licence professionnelle métiers du livre option Bibliothèques)
Expérience en bibliothèque appréciée
Connaissances : connaissance en bibliothéconomie, du monde l’édition, de la littérature contemporaine
· Savoir-faire : maîtrise des outils bureautiques, qualités rédactionnelles, capacité à travailler en équipe et en transversalité,
· Savoir-être : sens du service public, de la communication, aisance relationnelle, rigueur, discrétion, disponibilité, curiosité culturelle.

Modalités de recrutement:

contrat à durée déterminée pour 6 mois à temps complet

Horaires:
Travail du mardi au samedi :
Mardi : 8h30-12h/13h-18h
Mercredi : 9h00-12h30/13h30-18h30
Jeudi : 8h30-12h30
Vendredi : 8h30-12h30/13h30- 18h
Samedi : 9h00-12h30/13h30-18h
Spécificités du poste : occasionnellement être présent en soirée pour des animations

Contacts pour candidater:

Poste à pourvoir le 20 avril 2018.
Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart
Direction des Ressources et des Relations Humaines
500 place des Champs Elysées – BP 62 Courcouronnes – 91054 EVRY cedex
ou par email : recrutement@grandparissud.fr
Pour toutes informations complémentaires, Marye SOLVAR, Responsable Recrutement-Mobilité, au 01.74.57.53.51.
ou par mail : a.gassies@grandparissud.fr
tel 01 64 88 17 40

Informations complémentaires :

Département: 
91 - Essonne
Type de métier: 
Archives
Type de contrat: 
CDI
Niveau de formation: 
BAC +2
Experience requise: 
3-5 ans
Secteur d'activité: 
Collectivités territoriales
Type d'entreprise: 
Public

Le Mag

Tout Archimag, à partir de 9,50 €
tous les mois.

Le chiffre du jour

identifient la veille collaborative comme faisant partie de leurs sujets prioritaires. Cependant, si les veilleurs sont conscients de la nécessité de la mettre en place, ils ne savent pas trop par quel bout commencer. Ils sont en attente de retours d'expérience, de trucs, d’astuces et de bonnes pratiques pour convaincre leurs collègues d’adhérer et participer à ce nouveau projet.

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Formé à INA Sup, je possède une solide culture visuelle et une appétence naturelle pour les arts plastiques, le graphisme et la photo.

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Au plaisir de vous rencontrer pour de nouveaus projets.


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