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Stage Community management et RP chez Monamphi.com

Contexte :

Ambitieuse et dynamique, Monamphi.com est une start-up qui se donne pour but de redonner du pouvoir d’achat aux étudiants et de proposer une plateforme de partage de cours.

A ce jour, nous réunissons 40 000 membres et 15 000 cours et avons déjà attribué 100 000 euros de cadeaux (dont 50 000 de bourses remises en Septembre 2014).

Missions :

Les missions sont doubles :

  1. Community Manager
  • animation de la page Twitter et Facebook
  • acquisition de nouveaux membres
  1. Développement des relations presse
  • constitution d’un fichier de journalistes
  • aide à la rédaction des documents presse

Vous travaillerez main dans la main avec les fondateurs de Monamphi.

Profil recherché :

Autonome, polyvalent, rigoureux, vous avez déjà eu une première expérience dans le monde professionel et avez le sens de la hiérarchie.

Adaptable et réactif, vous connaissez les réseaux sociaux et leur fonctionnement et avez l’habitude de vous en servir. Vous êtes un vrai représentant de la génération 2.0 !

Modalités

  • stage conventionné
  • durée : 6 mois
  • date de début de stage : dès à présent
  • lieu du stage : Paris 8ème
  • rémunération : minimum légal

Contact :

Adressez-nous votre CV et votre lettre de motivation à lou@monamphi.com.

Informations complémentaires :

Département: 
75 - Paris
Type de métier: 
Community management
Type de contrat: 
Stage
Durée du contrat: 
6 à 12 mois
Niveau de formation: 
BAC +2
Experience requise: 
0-2 ans
Secteur d'activité: 
Services informatiques, services web, nouvelles technologies, économie numérique
Type d'entreprise: 
Privé
Les podcasts d'Archimag
Pourquoi parle-t-on autant d’éthique quand il est question d’intelligence artificielle - et de quoi parle-t-on exactement ? Pour les Podcast d'Archimag, nous avons rencontré Enrico Panai, éthicien de l’intelligence artificielle. Avec lui, on clarifie ce que recouvre vraiment le mot "éthique" - au-delà des slogans - et pourquoi l’IA rend ces questions plus visibles, plus urgentes, et parfois plus confuses. On parlera aussi de l’entreprise : ses valeurs, ses contraintes, ses arbitrages… et de la manière dont une démarche éthique, quand elle intervient dès le départ, peut devenir un outil de décision et même un moteur d’innovation.

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Baromètre emploi

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