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Agent(e) de bibliothèque (42)

Agent / Agente de bibliothèque
Sous l’autorité de la Directrice de la Médiathèque, vous serez chargé de l’accueil du public, du prêt et de l’entretien des collections.
MISSIONS : – Accueil et information du public – Gestion de la collection jeunesse : acquisitions, catalogage – Entretien des collections – Opération de prêts et de retours, inscription, rangement- Tâches administratives – Accueil de classes et structures Petite Enfance.
PROFIL : – Première expérience en médiathèque exigée – Sens de l’accueil et du service public – Aptitude au travail en équipe – Intérêt et expérience pour le public jeune – Bonne connaissance de la littérature et de l’édition pour la jeunesse – Maîtrise des outils informatiques professionnels (Paprika) – Formation universitaire souhaitée.

 

 
Lieu de travail : 42 – LE CHAMBON-FEUGEROLLES

Type de contrat : Contrat à durée déterminée – 6 Mois

Nature d’offre : Contrat travail

Expérience : Expérience exigée de 6 Mois

Qualification : Employé qualifié

Salaire indicatif : Mensuel de 1480.00 Euros à 1550.00 Euros sur 13 mois, complément(s) de salaire

Durée hebdomadaire de travail : 35H

Taille de l’entreprise : 250 à 499 salariés

Secteur d’activité : Administration publique générale

 

Les candidatures sont à adresser avant le 15 avril à :

Monsieur le maire

Hôtel de ville
BP 39

42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX

Renseignements : Madame FERRATON directrice de la Médiathèque 04 77 40 04 40

Source : Pole Emploi, Numéro de l’offre 025NPYQ

Informations complémentaires :

Département: 
42 - Loire
Type de métier: 
Bibliothèque - Médiathèque
Type de contrat: 
CDD
Durée du contrat: 
6 à 12 mois
Niveau de formation: 
BAC +2
Experience requise: 
0-2 ans
Secteur d'activité: 
Collectivités territoriales
Type d'entreprise: 
Public
Salaire: 
19 240€
Les podcasts d'Archimag
Pourquoi parle-t-on autant d’éthique quand il est question d’intelligence artificielle - et de quoi parle-t-on exactement ? Pour les Podcast d'Archimag, nous avons rencontré Enrico Panai, éthicien de l’intelligence artificielle. Avec lui, on clarifie ce que recouvre vraiment le mot "éthique" - au-delà des slogans - et pourquoi l’IA rend ces questions plus visibles, plus urgentes, et parfois plus confuses. On parlera aussi de l’entreprise : ses valeurs, ses contraintes, ses arbitrages… et de la manière dont une démarche éthique, quand elle intervient dès le départ, peut devenir un outil de décision et même un moteur d’innovation.

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Baromètre emploi

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