Documentaliste – Ceauce (61)
Documentaliste – Ceauce (61)
Publié le : 07 sep 2015
Documentaliste
Vous travaillerez dans un centre d’information et d’orientation dans un collège. Diplôme demandé : Licence ou Master d’Histoire, MASTER MEEF, Licence professionnelle ressources documentaire, Licence professionnelle activités et techniques de communication, Licence de Lettres Modernes.
Lieu de travail : 61 – CEAUCE
Type de contrat : Contrat à durée déterminée – 12 Mois
Nature d’offre : Contrat travail
Expérience : Débutant accepté
Qualification : Technicien
Salaire indicatif : Mensuel de 1914 Euros sur 12 mois, complément(s) de salaire
Durée hebdomadaire de travail : 36H
Taille de l’entreprise : 250 à 499 salariés
Secteur d’activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Pour postuler à cette offre,
Veuillez adresser par mail, votre CV et une lettre de motivation en précisant le numéro de l’offre à :
RECTORAT DE CAEN – Mme Catherine ROUIL
dpe3@ac-caen.fr
Contactez Mme ROUIL : 02.31.30.17.59
Source : Pole Emploi, Numéro de l’offre 031HXJF
Informations complémentaires :
Département:
61 - Orne
Type de métier:
Documentation
Type de contrat:
CDD
Durée du contrat:
6 à 12 mois
Niveau de formation:
LICENCE
Experience requise:
0-2 ans
Secteur d'activité:
Enseignement, recherche, éducation
Type d'entreprise:
Public
Salaire:
22 968€
Source : biblioemplois.wordpress.com
Les podcasts d'Archimag
Pourquoi parle-t-on autant d’éthique quand il est question d’intelligence artificielle - et de quoi parle-t-on exactement ? Pour les Podcast d'Archimag, nous avons rencontré Enrico Panai, éthicien de l’intelligence artificielle. Avec lui, on clarifie ce que recouvre vraiment le mot "éthique" - au-delà des slogans - et pourquoi l’IA rend ces questions plus visibles, plus urgentes, et parfois plus confuses. On parlera aussi de l’entreprise : ses valeurs, ses contraintes, ses arbitrages… et de la manière dont une démarche éthique, quand elle intervient dès le départ, peut devenir un outil de décision et même un moteur d’innovation.
Les derniers mags :
Baromètre emploi
Buzz
- Par: Bruno Texier
- Par: Bruno Texier
- Par: Bruno Texier
- Par: Fabien Carré
- Par: Clémence Jost
- Par: Bruno Texier
- Par: Clémence Jost
- Par: Bruno Texier
- Par: Bruno Texier
- Par: Clémence Jost
Les offres d'emploi
Les derniers CV
Stage Archivage numérique
Étudiant en Master 2 Archives numériques à l’ENSSIB, je suis spécialisé dans la gestion, la conservation et la valorisation des archives à l’ère du numérique. Mon parcours m’a permis d’acquérir une solide double compétence en sciences de l’information et en systèmes d’information, avec une maîtrise des normes de classement, de description archivistique et des outils de gestion documentaire.
stage - archives
Etudiant motivé et rigoureux en Master 1 ABPN, passionné par la conservation, la valorisation et la gestion des ressources documentaires et patrimoniales. Je recherche un stage de trois mois à partir du 01 de mai 2026, pour renforcer mes compétences pratiques en archivistique et en gestion numérique du patrimoine culturel.
CV gestionnaire de l'information
Professionnelle passionnée par la gestion de l'information et l'archivage, je dispose d'une solide formation en information-communication. Mon expérience m'a permit de développer des compétences en gestion documentaire (recherche, GED, analyse ...), en numérisation, et en organisation d'archives, tant physiques que numériques.
Archiviste
Ce CV présente mes formations et mes compétences que je pense pertinente dans le cadre d'un poste d'archiviste.
