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Agents de bibliothèque (37)

La ville de Saint-Avertin (15 000 habitants) recrute pour la médiathèque :

Agent de bibliothèque chargé du fonds des livres documentaires – Saint-Avertin (37)
CDD de 6 mois, 17h30 par semaine
Travail du mercredi au samedi
Prise de poste dès que possible

Sous l’autorité du directeur de l’établissement, les missions seront les suivantes :
PUBLIC :
– Accueillir le public et l’orienter dans la médiathèque et le fonds
– Aider au prêt (bornes automatiques de prêt), sensibiliser aux tablettes présentes
dans l’espace et à leurs applications
– Conseiller et fidéliser le lectorat
GESTION DU FONDS :
– Assurer une veille éditoriale
– Cataloguer les livres, équipement
– Ranger et classer les collections
– Aider au rangement de la réserve
GESTION ET MISE EN VALEUR DES COLLECTIONS :
– Valoriser le fonds par le biais du désherbage, signalétique, etc.
– Mettre en avant les nouveautés en médiathèque
– Collaborer avec les autres sections par le biais d’animations transversales
– Proposer des animations culturelles mettant en valeur le fonds documentaire
COMPÉTENCES :
– Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel…)
– Utilisation de logiciels de gestion documentaire
– Méthodes de classement
– Avoir l’esprit d’équipe

CONTACT :
Envoi des candidatures (CV et lettre de motivation) par mail à la médiathèque : abernard@ville-saint-avertin.fr

Agent de bibliothèque chargé du fonds de fiction adulte – Saint-Avertin (37)
CDD de 3 mois, 36h par semaine (remplacement congé maternité)
Travail du mardi au samedi
Prise de poste dès que possible

Sous l’autorité du directeur de l’établissement, les missions seront les suivantes :
PUBLIC :
– Accueillir le public et l’orienter dans la médiathèque et le fonds
– Aider au prêt (bornes automatiques de prêt), sensibiliser aux tablettes présentes
dans l’espace et à leurs applications
– Conseiller et fidéliser le lectorat
GESTION DU FONDS :
– Assurer une veille éditoriale
– Cataloguer les livres, équipement
– Ranger et classer les collections
– Aider au rangement de la réserve
GESTION ET MISE EN VALEUR DES COLLECTIONS :
– Valoriser le fonds par le biais du désherbage, signalétique, etc.
– Mettre en avant les nouveautés en médiathèque
– Collaborer avec les autres sections par le biais d’animations transversales
– Proposer des animations culturelles mettant en valeur le fonds documentaire

COMPÉTENCES :
– Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel…)
– Utilisation de logiciels de gestion documentaire
– Méthodes de classement
– Avoir l’esprit d’équipe

CONTACT :
Envoi des candidatures (CV et lettre de motivation) par mail à la médiathèque : abernard@ville-saint-avertin.fr

Informations complémentaires :

Département: 
37 - Indre-et-Loire
Type de métier: 
Bibliothèque - Médiathèque
Type de contrat: 
CDD
Durée du contrat: 
6 à 12 mois
Niveau de formation: 
BAC
Experience requise: 
0-2 ans
Secteur d'activité: 
Collectivités territoriales
Type d'entreprise: 
Public
Les podcasts d'Archimag
Pourquoi parle-t-on autant d’éthique quand il est question d’intelligence artificielle - et de quoi parle-t-on exactement ? Pour les Podcast d'Archimag, nous avons rencontré Enrico Panai, éthicien de l’intelligence artificielle. Avec lui, on clarifie ce que recouvre vraiment le mot "éthique" - au-delà des slogans - et pourquoi l’IA rend ces questions plus visibles, plus urgentes, et parfois plus confuses. On parlera aussi de l’entreprise : ses valeurs, ses contraintes, ses arbitrages… et de la manière dont une démarche éthique, quand elle intervient dès le départ, peut devenir un outil de décision et même un moteur d’innovation.

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