CDI – Paris 8e Arrondissement – Ingénieur en Big Data (75)

PROVIDEUP

Paris 01 - 75

1 CDI

Salaire : 30 - 60 k€ brut annuel

Prise de poste : Dès que possible

Expérience dans le poste : Minimum 5 ans

Statut du poste : Cadre du secteur privé

Zone de déplacement : Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste : Programmation informatique

Descriptif du poste

Descriptif du poste :

Dans le cadre de projets innovants, vous relevez des défis en équipe avec les data scientists et data engineers pour concevoir et mettre en œuvre des solutions performantes, scalables et sécurisées.

Vous êtes garant de l’architecture globale des solutions et de son adéquation aux exigences exprimées. Vous accompagnez nos clients dans leurs choix technologiques.

Vous participez à l’activité avant-vente. Vous développez vos compétences et les partagez en participant aux activités de R&D de la société : veille technologique, POC, projets de co-innovation, formations, animation de meetups, rédaction d'articles, etc.

Profil recherché

Profil recherché :

Formation souhaitée :

Ecole d’ingénieur ou école informatique, 5 ans d’expérience minimum dans des environnements Big Data.

Compétences requises :

Vous avez participé à la conception et à la mise en oeuvre de solutions big data globales en réponse à des besoins métier.

Vous avez une bonne connaissance opérationnelle d’une ou plusieurs des solutions suivantes : Hadoop, Cassandra, ElasticSearch, Spark, Kafka, bases relationnelles,...

Vous connaissez un ou plusieurs fournisseurs de cloud public

Vous connaissez un ou plusieurs de ces langages : Java, Scala, Go, Python

Qualités requises :

Curieux et technophile, vous cherchez à travailler dans un environnement stimulant et enrichissant.

Vous êtes à l’aise pour échanger avec des interlocuteurs métier aussi bien qu'avec des mathématiciens.

Vous aimez partager vos connaissances et proposer des solutions innovantes.

Entreprise

• PROJETS / PRODUITS : Gestion de produits digitaux sur divers supports (IPTV, OTT, PC, MOBILE et autres plateformes émergentes) sur tous les cycles de vie du produit (conception, lancement, exploitation).

Etudes (veille, benchmark, …) & conception (budget, CFP, spécifications, …)
Lancement (gestion des plannings, budget, relations avec les partenaires, et problématiques techniques)
Exploitation (suivis qualités, statistiques, CA, …)
Suivis qualités de l’ensemble de produits digitaux du groupe.

Nous sommes une plateforme de recrutement. Nous aidons les entreprises à recruter des personnes en CDI, CDD.

Autres offres de l'entreprise

Processus de recrutement

Nous sommes un cabinet de conseil « pure player » du Big Data et de la Data science, incubé en 2011 et dont le développement commercial a démarré en 2013. Nous créons des solutions de valorisation de la donnée reposant sur des méthodes statistiques avancées, le Machine Learning, l’Intelligence Artificielle et les technologies Big Data afin de répondre aux enjeux métier de nos clients.

Conseils

Vous aimez partager vos connaissances et proposer des solutions innovantes.

Personne en charge du recrutement : 
Alexis BLANVILLAIN - Président