formez_vous_avec_serda_competences_3.png

Deux assistants de conservation – Meudon (92)

  1.  un Assistant en département Jeunesse (H/F)

La Ville de Meudon (92) (45 000 habitants) La Direction de l’Action culturelle La Médiathèque Recrute un Assistant en département Jeunesse (H/F)

Recrutement par voie contractuelle – CDD un an

 

Présentation du poste et missions

Sous l’autorité de la cheffe du Département Jeunesse vous serez chargé(e) d’assurer la gestion de fonds spécifiques Jeunesse (traitement complet des documents : sélection, acquisition, catalogage, indexation, désherbage, valorisation).

Vous participerez à l’accueil du public (transactions de prêt/retour, accueil, renseignement, médiation, accompagnement), au rangement des documents ainsi qu’aux animations de la Médiathèque, sur place ou hors-les-murs. Vous aurez en charge l’accueil de groupes, participerez à des collectifs de travail transversaux et serez amené(e) à en piloter certains.

Vous participerez à l’alimentation des pages web de la Médiathèque et de ses réseaux sociaux (Facebook, Instagram, YouTube…).

Vous assurerez par ailleurs diverses tâches transversales communes, bibliothéconomiques ou non.

 

Particularités et conditions d’emploi

Travail du mardi au samedi jusqu’à 19h00 par rotations, un à deux soirs par semaine.

Poste basé à Meudon centre mais travail effectué sur deux sites (Meudon centre et Meudon-la-Forêt) induisant des déplacements réguliers selon les plannings, missions ou projets.

Travail le dimanche : base et minimum de cinq dimanches /an pour un agent présent toute l’année (planning annuel établi en amont).

 

Profil recherché

Titulaire d’un DUT Métiers du livre, doté(e) d’une bonne culture générale, vous avez une très bonne connaissance des ressources et des fonds Jeunesse, ainsi que des techniques de médiation spécifiques à ces publics (tout-petits, enfants, jeunes ados).

Vous êtes habitué(e) au travail en mode projet et en transversalité, savez faire preuve d’initiative et maîtrisez les modes de communication en fonction de vos interlocuteurs.

La maîtrise des outils bibliothéconomiques, des logiciels bureautiques (Word – Excel), des interfaces web ainsi que des systèmes de gestion informatisée de bibliothèques est indispensable.

La connaissance de logiciels de création numérique serait un plus.

Expérience et goût pour le travail en équipe.

Autonomie et organisation.

Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire + 13e mois.

Poste à pourvoir début décembre.

 

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) par e-mail (format PDF impératif) le 29 septembre au plus tard : villedemeudon-495210@cvmail.com

 

2. Un(e) Assistant(e) pour les Départements Adultes et Musique-Cinéma (H/F)

La Ville de Meudon (92) (45 000 habitants)  La Direction de l’Action culturelle la Médiathèque Recrute

Un(e) Assistant(e) pour les Départements Adultes et Musique-Cinéma (H/F)

Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle dans les cadres d’emplois des assistants territoriaux du patrimoine et des bibliothèques

 

Présentation du poste et missions

Sous l’autorité des cheffes des Département Adultes et Musique-Cinéma, vous serez chargé(e) d’assurer la gestion de divers fonds spécifiques Adultes et Musique (traitement complet des documents : sélection, acquisition, catalogage, indexation, désherbage, valorisation).

Vous participerez à l’accueil du public (transactions de prêt/retour, accueil, renseignement, médiation, accompagnement), au rangement des documents ainsi qu’aux animations de la Médiathèque, sur place ou hors-les-murs. Vous aurez en charge l’accueil de groupes, participerez à des collectifs de travail transversaux et serez amené(e) à en piloter certains.

Vous participerez à l’alimentation des pages web de la Médiathèque et de ses réseaux sociaux (Facebook, Instagram, YouTube…).

Vous assurerez par ailleurs diverses tâches transversales communes, bibliothéconomiques ou non.

 

Particularités et conditions d’emploi

Travail du mardi au samedi jusqu’à 19h00 par rotations, un à deux soirs par semaine.

Poste basé à Meudon-la-Forêt mais travail effectué sur deux sites (Meudon centre et Meudon-la-Forêt) induisant des déplacements réguliers selon les plannings, missions ou projets.

Travail le dimanche : base et minimum de cinq dimanches /an pour un agent présent toute l’année (planning annuel établi en amont).

 

Profil recherché

Titulaire d’un DUT Métiers du livre, doté(e) d’une bonne culture générale, vous avez une connaissance diversifiée des ressources et des fonds Adultes et Musique, ainsi que des techniques de médiation en direction des publics.

Vous êtes habitué(e) au travail en mode projet et en transversalité, savez faire preuve d’initiative et maîtrisez les modes de communication en fonction de vos interlocuteurs.

La maîtrise des outils bibliothéconomiques, des logiciels bureautiques (Word – Excel), des interfaces web ainsi que des systèmes de gestion informatisée de bibliothèques est indispensable. La connaissance de logiciels de création numérique serait un plus.

Expérience et goût pour le travail en équipe.

Autonomie et organisation.

Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire + 13e mois

Poste à pourvoir dès octobre.

 

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) par e-mail (format PDF impératif) le 15 octobre au plus tard : villedemeudon-425043@cvmail.com

Informations complémentaires :

Département: 
92 - Hauts-de-Seine
Type de métier: 
Bibliothèque - Médiathèque
Type de contrat: 
CDD
Durée du contrat: 
6 à 12 mois
Niveau de formation: 
BAC +2
Experience requise: 
3-5 ans
Secteur d'activité: 
Collectivités territoriales
Type d'entreprise: 
Public
Les podcasts d'Archimag
Êtes-vous prêt pour la réforme de la facturation électronique ? À moins de 460 jours du grand lancement, l’écosystème se prépare activement. Lors de la Journée de la Facturation Électronique qui s'est tenue le 13 mai dernier à Paris, Archimag Podcast est allé à la rencontre des acteurs incontournables de cette réforme : les Plateformes de dématérialisation partenaires, ou PDP. Ensemble, nous avons parlé de leur rôle, de leurs spécificités, de leur modèle économique et de leur secret de longévité. Dans cet épisode, nous vous dévoilons qui sont ces acteurs et ce qu'ils préparent pour accompagner la réforme.

Serda_Catalogue_general_des_formations_2025

Baromètre emploi

baromètre bloc.png

Les derniers CV

Stage Archivage numérique

Étudiant en Master 2 Archives numériques à l’ENSSIB, je suis spécialisé dans la gestion, la conservation et la valorisation des archives à l’ère du numérique. Mon parcours m’a permis d’acquérir une solide double compétence en sciences de l’information et en systèmes d’information, avec une maîtrise des normes de classement, de description archivistique et des outils de gestion documentaire.


stage - archives

Etudiant motivé et rigoureux en Master 1 ABPN, passionné par la conservation, la valorisation et la gestion des ressources documentaires et patrimoniales. Je recherche un stage de trois mois à partir du 01 de mai 2026, pour renforcer mes compétences pratiques en archivistique et en gestion numérique du patrimoine culturel.


CV gestionnaire de l'information

Professionnelle passionnée par la gestion de l'information et l'archivage, je dispose d'une solide formation en information-communication. Mon expérience m'a permit de développer des compétences en gestion documentaire (recherche, GED, analyse ...), en numérisation, et en organisation d'archives, tant physiques que numériques. 


Archiviste

Ce CV présente mes formations et mes compétences que je pense pertienente dans le cadre d'un poste d'archiviste.


Documentaliste

Manager de l’information numérique, je mets à profit une solide expérience en gestion documentaire et Digital Asset Management (DAM) dans des secteurs variés tels que le luxe, l’énergie et les organisations internationales. Je conçois et déploie des solutions efficaces pour structurer, valoriser et sécuriser l’information : indexation, veille stratégique, gestion des droits associés aux images, production de contenus pratiques et accompagnement des utilisateurs.