Directeur adjoint des archives municipales (06)

Attaché de conser­va­tion ou atta­ché ter­ri­to­rial

Au sein d’une direc­tion des archi­ves com­po­sée de 15 agents en pleine évolution et qui for­ma­lise son nou­veau projet de ser­vice.

Missions
Sous l’auto­rité du direc­teur, vous pilo­tez le pôle archi­ves contem­po­rai­nes et archi­vage électronique com­posé de 5 agents ainsi que le pole média­tion cultu­relle com­posé de 2 agents.
Vous co-pilo­tez les pro­gram­mes de clas­se­ment, d’archi­vage électronique et de valo­ri­sa­tion des fonds, dans leurs dif­fé­rents aspects : car­to­gra­phie des métrés et calcul des volu­mé­tries à trai­ter dans chaque ser­vice ; inven­taire, ana­lyse, tri et publi­ca­tion des ver­se­ments ; exper­tise des col­lec­tes...
Vous évaluez la per­ti­nence des pro­cess et des outils (pla­te­forme Asalae notam­ment), pro­po­si­tions d’amé­lio­ra­tions.
Vous formez, accom­pa­gnez et conseillez plus de 50 cor­res­pon­dants et réfé­rents archi­ves dans les dif­fé­rents ser­vi­ces muni­ci­paux.
Enfin, en tant qu’adjoint, vous assu­rez l’inté­rim du direc­teur en son absence, vous l’assis­tez dans les dos­siers stra­té­gi­ques, vous par­ti­ci­pez à la rédac­tion de pro­cé­du­res et syn­thè­ses trans­ver­ses à la direc­tion.

Les com­pé­ten­ces et qua­li­tés requi­ses pour rejoin­dre nos équipes
Compétences : 
- Rigueur, méthode, auto­no­mie et sens de l’orga­ni­sa­tion 
- Capacités d’ana­lyse, de syn­thèse et qua­li­tés rédac­tion­nel­les 
- Pédagogie, sens du rela­tion­nel et du tra­vail en commun 
- Méthode pour l’archi­vage contem­po­rain 
- Maîtrise des outils bureau­ti­ques utiles à l’accom­plis­se­ment des mis­sions
- Sens du ser­vice public 
- Maîtrise de la concep­tion et conduite de pro­jets 
- Confidentialité et res­pect de l’obli­ga­tion de réserve inhé­rente au poste

Formations et expé­rien­ces :
Diplôme uni­ver­si­taire en tech­ni­ques d’archi­ves ou équivalent.
Au-delà de votre maî­trise du droit des archi­ves et des pro­cé­du­res d’archi­vage, vous êtes doté de qua­li­tés mana­gé­ria­les reconnues et jus­ti­fiez d’une bonne connais­sance du fonc­tion­ne­ment d’un ser­vice ter­ri­to­rial
Bonne connais­sance de l’orga­ni­sa­tion admi­nis­tra­tive, maî­trise de la légis­la­tion et de la régle­men­ta­tion spé­cia­li­sées par­ti­cu­liè­re­ment en matière de trai­te­ment des fonds his­to­ri­que, de conser­va­tion pré­ven­tive, d’accueil du public ...
Connaissances appro­fon­dies en his­toire.
Expérience simi­laire et avérée dans un ser­vice d’archi­ves ter­ri­to­ria­les serait un plus

Vous trou­ve­rez le profil détaillé du poste sur le site de la Ville www.cannes.com, espace Mairie/Emploi, recru­te­ment et stage.

 

 

Informations complémentaires :

Département: 
06 - Alpes-Maritimes
Type de métier: 
Archives
Type de contrat: 
CDI
Niveau de formation: 
MASTER 1
Experience requise: 
3-5 ans
Secteur d'activité: 
Collectivités territoriales
Type d'entreprise: 
Public
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Saison 2, Ép. 9 - Sommes-nous devenus accros aux algorithmes ? Aux recommandations de nos réseaux sociaux ou encore aux IA génératives qui se démocratisent depuis plus d'un an ? Pour répondre à cette question, nous avons rencontré Luc de Brabandère. Il se définit comme un philosophe d’entreprise, un mathématicien, un professeur, mais aussi un heureux grand-père et un Européen convaincu. Ses multiples casquettes nourrissent ses divers travaux. Luc de Brabandère est notamment l'auteur de "Petite Philosophie des algorithmes sournois", publié aux éditions Eyrolles en octobre 2023. Pour le podcast d'Archimag, il nous livre ses réflexions sur les algorithmes et revient sur son parcours atypique.

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