Directeur-trice pôle lecture publique

Emploi à Calais (62107)
Employeur : Mairie de Calais
Date limite de candidature : 15/02/2020

Fonction/métier :  Directeur / Directrice de bibliothèque

Niveau de responsabilité :  A+

Type de contrat :  Recrutement statutaire ou contractuel

Type d’employeur :  Fonction publique territoriale

Date limite de candidature :  15/02/2020

Date de prise de fonction :  01/04/2020

 

 

    PRÉSENTATION - MISSIONS

    PRÉSENTATION :
    Les missions dévolues au Pôle Lecture Publique de la ville sont nombreuses. Il s’agit principalement des missions-clés relatives à l'information, l'alphabétisation, l'éducation et la culture. Le réseau est constitué de plusieurs équipements dont une médiathèque centrale, une bibliothèque (qui a vocation à évoluer en médiathèque en 2020), et de nouveaux concepts itinérants pour toucher les populations les plus éloignées de la lecture publique.

    Le directeur, en lien avec le DGA Attractivité et son adjoint en charge de la vie associative et de la culture participe à l’élaboration du projet de lecture publique communal et assure sa mise en œuvre, son développement et son évaluation en lien avec tous les partenaires culturels associatifs ou institutionnels présents sur le territoire.

    MISSIONS :
    Il-elle a pour principales missions de :

    1) Traduire les orientations stratégiques du service en objectifs prioritaires définis à l’échelle du territoire et soutenir, impulser et superviser l’activité des responsables des 4 services constitués : Service Politique Documentaire, service Informatique et multimédia, service Action culturelle et communication, service administratif

    2) Coordonner le suivi de la politique de lecture publique
     

    3) De mener à bien 4 gros chantiers prioritaires :
    - Élaborer, rédiger et mettre en œuvre le nouveau projet de service du Lecture Publique, conforme aux ambitions et orientations stratégiques de la collectivité en matière de lecture publique,
    - Suivre le projet de création d’une médiathèque,
    - Proposer et mettre en œuvre avec les équipes un aménagement du travail,
    - Accompagner le projet de ré-informatisation de la médiathèque.

    PROFIL RECHERCHÉ

    - Cadre d’emploi des Conservateurs Territoriaux des Bibliothèques,
    - Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire et d’un parcours reconnu dans le domaine de la lecture publique,
    - Vous disposez de bonnes connaissances en matière de gestion administrative et financière publique,
    - Vous suivez les enjeux évolutifs des politiques culturelles institutionnelles et de notre territoire,
    - Vous avez une bonne connaissance de nos partenaires (culturels, associatifs et touristiques) et de nos ambitions en matière de lecture publique et d’ouverture culturelle,
    - Force de proposition, vous êtes en capacité de fédérer une équipe de professionnels et d’impulser des projets innovants dans une dynamique partenariale,
    - Vous maîtrisez les enjeux du numérique et êtes coutumier-ère des pratiques informatiques.

    Contact et informations

    isabelle@fursac-associes.fr
    01 43 54 08 33 : demander Isabelle SELLIER

     

    Nom de l'employeur : Mairie de Calais

    Adresse : Place du Soldat inconnu , 62107 Calais

    Informations complémentaires :

    Département: 
    62 - Pas-de-Calais
    Type de métier: 
    Bibliothèque - Médiathèque
    Type de contrat: 
    CDI
    Niveau de formation: 
    MASTER 2
    Experience requise: 
    3-5 ans
    Secteur d'activité: 
    Collectivités territoriales
    Type d'entreprise: 
    Public

    Source : www.enssib.fr

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    Actuellement en formation à l’IFA IRTD-CNAM Marcel Sauvage pour préparer une « Licence professionnelle Métiers de l’information : veille et gestion des ressources documentaires, spécialité documentaliste de métiers de l’Infodoc. La durée de ma formation est de 15 mois : du 5 Septembre 2019 au 31 Décembre 2020 dont la soutenance orale d’un mémoire sera nécessaire.


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