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Agent(e) de bibliothèque – Bordeaux (33)

33 - BORDEAUX -  Localiser avec Mappy

Actualisé le 28 juin 2018 - offre n° 073TGBJ

L'agent.e sera en charge de l'accueil et de l'orientation des usagers, de la gestion des prêts et des retours, et du traitement documentaire des collections. Catalogage Bulletinage des périodiques et gestion des réclamations Aide à la recherche documentaire Réalisation et diffusion de produits documentaires ou documents internes Formation des usagers Le cas échéant, activités associées : Participation aux tâches quotidiennes en bibliothèque (équipement et entretien des documents, rangement et classement des collections, réalisation de photocopies et de scans .) Recueil et mise en forme de données statistiques Participation à des manifestations scientifiques Application des consignes de sécurité et participation aux évacuations du bâtiment Contraintes horaires : ouverture de 8h à 19h pendant la période universitaire et de 8h30 à 16h30 durant la période estivale.

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 12 Mois 
Contrat travail

Durée du travail

35H Horaires normaux

Salaire

Salaire : Mensuel de 1533.00 Euros sur 12 mois

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

  • 6 mois

Savoirs et savoir-faire

  • Accueillir une clientèle
  • Actualiser les documents, les informations et fonds documentaires d'une activité
  • Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • Rechercher des informations documentaires
  • Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires

Savoir-être professionnels

  • Capacité d’adaptation
  • Travail en équipe
  • Rigueur

Formations

  • Bac+2 ou équivalent Information non communiquée - Pas de commentaire formation
  • Pas de libelle niveau de formation Information non communiquée - Pas de commentaire formation

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

  • Secteur d'activité : Enseignement supérieur
  • Candidatures en cours : 15

ENTREPRISE

UNIVERSITE DE BORDEAUX

UNIVERSITE DE BORDEAUX Université de Bordeaux La Faculté de Droit et de Science Politique est un lieu d'échange permanent avec les professionnels du droit, qui collaborent à ses activités de recherche et de formation, elle est installée sur différents sites : le campus de Pessac ainsi que place Pey Berland, près de la mairie de Bordeaux. Le poste proposé est rattaché au Pôle Documentation de la Faculté de droit qui est composé de trois bibliothèques de recherche, comprenant 7 agents. 
1 ou 2 salariés

Site internet

https://www.u-bordeaux.fr/Universite/Carrieres-et-emplois/Offres-d-emploi/Technicien-en-CDD-Technicien-d-information-documentaire-et-de-collections-patrimoniales-H-F-BAP-F

 


Université de Bordeaux La Faculté de Droit et de Science Politique est un lieu d'échange permanent avec les professionnels du droit, qui collaborent à ses activités de recherche et de formation, elle est installée sur différents sites : le campus de Pessac ainsi que place Pey Berland, près de la mairie de Bordeaux. Le poste proposé est rattaché au Pôle Documentation de la Faculté de droit qui est composé de trois bibliothèques de recherche, comprenant 7 agents.

 

Consultez cette annonce sur le site de Pôle Emploi :

https://candidat.pole-emploi.fr/offres/recherche/detail/073TGBJ

Informations complémentaires :

Type de métier: 
Bibliothèque - Médiathèque
Type de contrat: 
CDD
Durée du contrat: 
6 à 12 mois
Niveau de formation: 
BAC +2
Experience requise: 
0-2 ans
Secteur d'activité: 
Enseignement, recherche, éducation
Type d'entreprise: 
Public
Salaire: 
18 396€
Les podcasts d'Archimag
Pourquoi parle-t-on autant d’éthique quand il est question d’intelligence artificielle - et de quoi parle-t-on exactement ? Pour les Podcast d'Archimag, nous avons rencontré Enrico Panai, éthicien de l’intelligence artificielle. Avec lui, on clarifie ce que recouvre vraiment le mot "éthique" - au-delà des slogans - et pourquoi l’IA rend ces questions plus visibles, plus urgentes, et parfois plus confuses. On parlera aussi de l’entreprise : ses valeurs, ses contraintes, ses arbitrages… et de la manière dont une démarche éthique, quand elle intervient dès le départ, peut devenir un outil de décision et même un moteur d’innovation.

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Baromètre emploi

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